Bienvenidos al micrositio de la Secretaría de Prensa y Comunicación


Noticias, Partes de Prensa, Discursos, Agenda, Fotos y Videos del Gobierno de la Provincia de Salta.

Buscar

La Secretaría de las Mujeres planifica su agenda anual con los Municipios

Ministerio de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo Noticias de Salta Mujeres 27/01/2025 13:20

Es a través de un relevamiento de las Áreas Municipales de Mujeres, Géneros y Diversidad para afianzar los conocimientos y las herramientas adquiridas. En el 2024, el organismo provincial llegó a 44 municipios.

La Secretaría de las Mujeres planifica su agenda anual con los Municipios

La Secretaría de las Mujeres planifica su agenda anual con los Municipios.

Durante el 2024, la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad centró sus esfuerzos en encuentros regionales y provinciales con las Áreas Municipales de Mujeres Géneros y Diversidad, en el marco de la construcción del Plan Provincial para la Igualdad de Género. Se priorizó el fortalecimiento de las autonomías económicas de mujeres y personas LGBTIQ+, así como la implementación de la Ley Micaela. Además, se promovió la sensibilización en masculinidades, diversidad y trata de personas.

En ese sentido, la directora de la Agencia de las Mujeres, Géneros y Diversidad, Florencia Rivero, avanza este año en un nuevo relevamiento de las áreas para interiorizarse sobre sus intereses y necesidades, y planificar, así, una agenda conjunta. “Seguimos caminando hacia la consolidación de políticas públicas concretas que aseguren la transversalización de la perspectiva de género y diversidad en toda la provincia. El enfoque adoptado se basa en el federalismo y el trabajo colectivo”, indicó la funcionaria.

Se destaca la incorporación de 261 nuevas “constructoras”, resultado del esfuerzo de 8 municipios que pusieron en marcha el programa provincial. También, a los 32 organismos municipales que contribuyeron activamente a la creación del Plan Provincial para la Igualdad de Género. Por una Salta libre de violencias y discriminaciones 2025-2026. 
 

Sobre la formación, fueron 19 los municipios en los que se dictó Ley Micaela, una normativa nacional que establece la capacitación obligatoria en género y violencia de género para las personas que trabajan en el Estado. Su objetivo es prevenir la violencia contra las mujeres y LGBTIQ+.

Y en un esfuerzo por fortalecer las capacidades de gestión, 35 referentes participaron en un ciclo de capacitación organizado por la Secretaría, que, a su vez, llevó a cabo talleres de concientización en diferentes temáticas solicitados por cada referente.
 

El programa “¡Aquí, para vos! Asesoría y orientación ante casos de violencia por motivos de género”, llegó a 18 órganos municipales, y sensibilizó acerca de cuota alimentaria, violencia económica y crianzas respetuosas sin violencias.

Cabe destacar que la Secretaría de las Mujeres posee una línea telefónica destinada a ofrecer asesoramiento en situaciones de violencia por razones de género. Esta herramienta no sólo está a disposición de las ciudadanas y los ciudadanos, sino también de las y los representantes municipales, permitiéndoles recibir orientación y asistencia.
 


Fuente: Secretaría de Prensa y Comunicación

Avisos de Interés